Cameroun/patronat : Feu vert de Tawamba pour la Fusion
Le Président du Groupe Inter patronal du Cameroun – GICAM a eu le feu vert ce vendredi 05 Mai dernier par le conseil d’Administration du GICAM pour poursuivre le programme de fusion engagé avec le Groupe ECAM entamé il y a quelques semaines.
Ce vendredi à Douala la Capitale politique a eu lieu un conseil d’administration Extraordinaire du GICAM ayant pour point à l’ordre jour la validation du processus de fusion que le groupe patronal avait signé avec ECAM il y a quelques semaines. Au terme des débats houleux, la majorité du conseil a donné son aval à son Président pour poursuivre le processus de fusion avec son groupe frère ECAM. Cette validation ne s’est pas fait sans ambiguïté, une voix discordante a essayé en vain de convaincre l’écrasante majorité du contraire par des arguments liminaires qui ont finalement été mis de cotés pour prioriser la fusion.
Cette démarche entamée depuis près d’une décennie est motivée par le désir de restructurer, de repenser mais aussi de rassembler le patronat camerounais autour d’un idéal commun qui lui permette de mieux juguler les problèmes que ses membres rencontrent. Jusqu’à à très récemment, le pays avait un patronat émietté avec des fractions qui avaient des positions tout autant variantes ou différentes les unes les autres sur un problème qu’elles rencontrent.
Pourtant, le patronat camerounais dans l’ensemble a plusieurs problèmes qu’il n’arrive pas à résoudre du fait de son sauccissonnement : amélioration de l’environnement des affaires, la pression fiscale, le cadre d’incitation des investissements qui n’est pas toujours favorable ou alors bénéfique aux entreprises locales et le Cameroun business forum et autres qui normalement feraient l’objet d’une meilleure concertation avec le gouvernement. Mais du fait de la multitude des fractions les concertations étaient à plusieurs vitesses. Avec la fusion des deux plus grosses fractions, la donne va certainement changer et les discussions seront de plus en plus fluides et devraient améliorer le cadre d’investissement et de travail des patrons d’entreprises au Cameroun. C’est donc au vu de tout ce qui précède que le Conseil d’Administration a donné son feu vert au Président Celestin Tawamba. Du coté du GICAM il n’existe plus aucune entrave il ne reste qu’à souhaiter que du coté d’ECAM que les choses soient aussi en ordre pour que le 1er Janvier 2024 soit la Naissance d’une nouvelle dynamique d’un patronat un et indivisible capable de mieux défendre les intérêts du patronat camerounais.
Simon Metsengue
